Инструмент за оценка на нивото на ангажираност на служителят към компанията, в която работи. Изследва: Организационна ангажираност, Организационна лоялност, Включеност в работата, „Удовлетвореност от труда“
За да използвате инструментите за оценка е необходимо да сте регистриран потребител на системата.
Моля оторизирайте се в MyCompetence или се регистрирайте безплатно сега.
